국제기업의 조직구조 발전과정
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작성일 23-10-13 17:23
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기업조직이란 그의 개발이 신중하게 기획되…(skip)
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국제기업의 조직구조 발전과정
다. 기업조직은 또한
기업운영을 관리하고 수행하기 위하여 기업내 구성원 간의 기능 및 기타 측
면의 제관계를 결정하는 것인 바 기업내에서의 의사결정을 위한 구조를 마
련해 주는 것으로서 기업이 당면한 장 단기적 문제에 관한 전문화된 기술,
지식과 의사결定義(정이) 유기적 결합을 추구하게 하는 것이다.
이러한 기업의 조직구조는 원칙적인 면에 있어서는 국내기업에 적용되는
것과 동일하다. 그러나 기업의 조직은 기업이 표방하는 공동의 기본적인 목
적과 目標(목표)를 달성하기 위한 기업의 권한, 책임, 의사전달 및 통제와 내부적
제관계를 수립하는 경로로서 이루어지는 것이 특징이다. 이러한 일반적인
원칙과 더불어 국제기업의 조직은 기업 활동의 국제화가 이루어지지 못한
국내기업의 경우와는 확실히 구별되며 그 기본적인 고려사항 내지 여건충
족의 필요에 따라 발전되어 온 것이다.
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국제기업은 그 기업자체의 존립, 성장, 발전을 위한 조직을 필요로 한다.
