[2021] 노동조합대표자의 단체협약체결권한 - 노조대표자의 단체협약체결권
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작성일 23-12-10 05:36
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노동조합대표자의 단체협약체결권한 - 노조대표자의 단체협약체결권
레포트/법학행정
노조대표자의 단체협약체결권
Ⅰ. 들어가며
과거 노동조합 대표자의 이른바 ‘직권조인’을 이유로 노조대표자의 단체협약체결권한에 대한 논란이 있었다. 그러나 현행 노조법 제29조는 노동조합 대표자에게 단체교섭권과 단체협약 체결권이 있음을 명백히 규정하고 있따하지만 체결권한이 있다고 법에 명시되었더라도 그 단체협약 체결권한이 노동조합 대표자의 고유권한인가 아니면 단체협약 및 규약에서 제한가능여부와 이를 위반한 단체협약의 효력 등에 대하여 논의할 실익이 있다고 본다.
2 노조 대표자의 협약체결권
현행법에서는 노동조합의 대표자가 교섭권자로 된 경우에는 별도의 약정이 없이도 협약체결…(drop)
Ⅲ. 협약체결권의 제한 가능성
1) 제한 긍정설
2) 제한 부정설
4 검토意見
1) 문제제기
2) 학설
① 효력 긍정설
② 효력부정설
3) 검토意見
Ⅴ. 마치며
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다.
Ⅱ. 노동조합 대표자의 단체협약 체결권
1 법규정노동조합의 대표자는 그 노동조합 또는 조합원을 위하여 사용자나 사용자단체와 교섭하고 단체협약을 체결할 권한을 가진다.
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