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세계경영環境(환경)의변화

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작성일 23-10-16 19:18

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또한 재무제표상의 수치는 수치 그 자체의 의미보다는 이러한 수치가 지속 가능한 것인지, 어떠한 과정을 거쳐서 이러한 수치가 형성된 것인지가 더욱 중요하게
인식되어야 한다. 결국 기업의 核心(핵심)역량을 제고시키는 데는 대차대조표, 손익계산서 등 기업의
회계장부상에 나타나지…(drop)


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세계경영environment(환경) 의 change(변화)

I. 核心(핵심)역량의 제고

최근 미국의 대표적 에너지기업인 엔론과 거대 통신기업인 월드컴의 회계부정에서 알 수 있듯
이 기업경영진은 단기척인 기업성과보다는 중장기적으로 지속가능한 성장(sustainable growth)을 이끌 수 있는 기업 核心(핵심)역량(core capacity)을 확충하는데 총력을 기울여야 한다.

1. 경영진의 보수체계 개편

기업 核心(핵심)역량의 제고와 관련하여 경영진의 보수체계에 있어 단기성과에만 집착하여 무리
한 경영을 시도할 가능성이 큰 스톡옵션(stock option : 자사주식 매입 선택권)을 지양하고
중장기적인 기업성과에 초점을 맞춰 장기적인 보상(long-term reward)이 가능하도록 개
편되어야 한다.

2. 무형자산의 축적

기업의 재무제표(financial statements)에 나타난 여러 종류의 수치나 주가만이 기업성
과를 보여주지는 않는다.
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