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작성일 23-12-19 04:41
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(1,000자) 삼성전자를 이끌어가는 존재가 되기 위한 직무
삼성전자를 지금의 세계 1위라는 위치에 올려놓은 가장 기본적이며 가장 필요한 업무는 바로 경영이라는 업무입니다. 피료썽과 중요성이 있는 만큼의 성장이 필요하며 높은 역량을 가지고 있는 인재가 기업…(투비컨티뉴드 )
2. 도전적인 목표(goal)를 정하고, 목표(goal)를 달성하기 위해 체계적인 계획을 세우고 실천하였던 경험에 대해 서술해주십시오. 목표(goal)계획의 세부적인 내용과, 그 과정에서 어려움을 극복한 방법, 결과적으로 본인이 얻은 성취에 대해 구체적으로 써주시기 바랍니다.(1,000자)
3. 지원하신 회사와 관련된 최근 이슈 중 본인이 생각하기에 중요하다고 생각되는 것을 한 가지 선택한 후, 해당 이슈에 대한 본인의 견해를 설득력있게 밝혀 주시기 바랍니다. 외유내강이라는 말이 있습니다. (1,000자)
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다. 겉으로는 다양한 사회공헌과 함께 시장으로 더 넓은 영역으로의 발전과 도전을 임할 수 있다는 것은 그 만큼 내실의 강함이 있어야 가능한 것입니다. 그 만큼 제가 가고자 하는 진로는 중요함과 한 기업의 피료썽을 가지는 업무입니다.
자기소개/전기전자
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(분야 : 경영지원)
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